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Ciências Humanas e Sociais Aplicadas · 2ª Série EM

Ideias de aprendizagem ativa

Precarização do Trabalho e Economia de Plataforma

Este tópico analisa a precarização do trabalho na era digital, com foco especial na 'uberização' e na economia de plataforma. Discutimos como a flexibilização de direitos, antes vistos como garantias sólidas, transformou trabalhadores em 'empreendedores de si mesmos' sem proteção social. A BNCC propõe uma análise crítica das novas relações de trabalho e seus efeitos na saúde mental e na segurança financeira dos jovens.

Habilidades BNCCEM13CHS401EM13CHS404
40–70 minDuplas → Turma toda3 atividades

Atividade 01

Jogo de Simulação50 min · Pequenos grupos

Jogo de Simulação: O Orçamento do 'App-Worker'

Alunos recebem uma planilha com ganhos fictícios de um motorista ou entregador de aplicativo. Eles devem calcular gastos com combustível, manutenção, seguro e alimentação para ver quanto sobra no final do mês.

O que significa a precarização do trabalho no contexto atual?
AplicarAnalisarAvaliarCriarConsciência SocialTomada de Decisão
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Atividade 02

Caminhada pela Galeria40 min · Individual

Caminhada pela Galeria: O Lado B da Tecnologia

Exposição de notícias e depoimentos sobre saúde mental, acidentes de trabalho e greves de entregadores (ex: Breque dos Apps). Os alunos devem identificar as principais reivindicações desses trabalhadores.

Como funciona a economia de plataforma e a 'uberização'?
CompreenderAplicarAnalisarCriarHabilidades de RelacionamentoConsciência Social
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Atividade 03

Júri Simulado70 min · Turma toda

Júri Simulado: Uberização vs. Direitos Trabalhistas

Um julgamento onde se discute se os trabalhadores de aplicativos devem ter vínculo empregatício. Grupos defendem as empresas de tecnologia, os sindicatos de trabalhadores e o Estado como mediador.

Quais os desafios jurídicos e sociais para a regulamentação do trabalho por aplicativos?
AnalisarAvaliarCriarTomada de DecisãoConsciência Social
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Algumas notas sobre ensinar esta unidade


Cuidado com estes equívocos

  • Trabalhar por aplicativo é ser seu próprio chefe com total liberdade.

    Embora haja flexibilidade de horário, o trabalhador é controlado por algoritmos e metas da plataforma, muitas vezes trabalhando mais que em empregos fixos. Simulações financeiras ajudam a mostrar a falta de autonomia real.

  • A precarização afeta apenas trabalhadores de baixa escolaridade.

    O fenômeno atinge também profissionais liberais e de tecnologia através do 'crowdsourcing' e contratos temporários. Pesquisas sobre o mercado de freelancers ajudam a ampliar essa percepção.


Metodologias usadas neste resumo