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La entrevista como herramienta comunicativaActividades y Estrategias de Enseñanza

La entrevista como herramienta comunicativa requiere práctica activa para que los estudiantes interioricen habilidades como formular preguntas y escuchar con atención. Los estudiantes de 7o Básico aprenden mejor cuando experimentan en contextos reales, donde pueden aplicar técnicas y recibir retroalimentación inmediata.

7o BásicoLengua y Literatura4 actividades25 min45 min

Objetivos de Aprendizaje

  1. 1Diseñar una secuencia de preguntas abiertas y cerradas para obtener información específica sobre un tema de interés.
  2. 2Analizar la efectividad de las preguntas formuladas en una entrevista simulada, identificando aquellas que generaron respuestas más ricas.
  3. 3Evaluar la importancia de la escucha activa y la toma de notas durante una entrevista para la comprensión completa del interlocutor.
  4. 4Explicar la relevancia del lenguaje no verbal (gestos, contacto visual, postura) en la construcción de una relación de confianza durante una entrevista.
  5. 5Criticar el uso ético de la información obtenida en una entrevista, considerando el consentimiento informado y la confidencialidad.

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30 min·Parejas

Enseñanza entre Pares: Role-Play de Entrevista Inicial

Los estudiantes en parejas preparan 5 preguntas abiertas sobre un tema personal del compañero. Uno entrevista al otro por 5 minutos, practicando escucha activa y notas. Luego intercambian roles y discuten mejoras.

Preparación y detalles

¿Cómo se diseñan preguntas efectivas para obtener información relevante en una entrevista?

Consejo de Facilitación: Durante la actividad de pares, entregue una lista de preguntas modelo para que los estudiantes comparen su enfoque con ejemplos concretos.

Setup: Área de presentación al frente, o múltiples estaciones de enseñanza

Materials: Tarjetas de asignación de temas, Plantilla de planificación de lección, Formulario de retroalimentación entre pares, Materiales para apoyo visual

ComprenderAplicarAnalizarCrearAutogestiónHabilidades de Relación
45 min·Grupos pequeños

Grupos Pequeños: Diseño de Guía de Entrevista

En grupos de 4, crean una guía con 10 preguntas variadas (abiertas, cerradas) para entrevistar a un invitado ficticio. Practican la entrevista internamente, toman notas y evalúan el lenguaje no verbal observado.

Preparación y detalles

¿Analiza la importancia del lenguaje no verbal en la interacción durante una entrevista?

Consejo de Facilitación: En los grupos pequeños, pida que diseñen su guía de entrevista en un formato visual como un mapa mental o tabla de doble entrada.

Setup: Mesa de panel al frente con área de micrófono, asientos para el cuerpo de prensa

Materials: Resúmenes de investigación de personajes, Tarjetas de rol de medio de comunicación (con ángulo de sesgo), Hoja de preparación de preguntas, Plantillas de credencial de prensa

AplicarAnalizarEvaluarConciencia SocialToma de Decisiones
40 min·Toda la clase

Clase Completa: Entrevista en Vivo

Elige a un estudiante voluntario que responda preguntas de la clase sobre sus hobbies. La clase toma notas colectivas en un tablero, luego reflexiona en grupo sobre ética y efectividad.

Preparación y detalles

¿Evalúa la ética de la entrevista y la importancia del consentimiento informado?

Consejo de Facilitación: En la entrevista en vivo, asigne roles claros: entrevistador, entrevistado y observador, para que todos participen activamente.

Setup: Mesa de panel al frente con área de micrófono, asientos para el cuerpo de prensa

Materials: Resúmenes de investigación de personajes, Tarjetas de rol de medio de comunicación (con ángulo de sesgo), Hoja de preparación de preguntas, Plantillas de credencial de prensa

AplicarAnalizarEvaluarConciencia SocialToma de Decisiones
25 min·Individual

Individual: Análisis de Video

Estudiantes ven un video corto de entrevista, toman notas clave y responden: ¿Cuáles preguntas fueron efectivas? ¿Qué lenguaje no verbal notaron? Comparten en plenaria.

Preparación y detalles

¿Cómo se diseñan preguntas efectivas para obtener información relevante en una entrevista?

Setup: Mesa de panel al frente con área de micrófono, asientos para el cuerpo de prensa

Materials: Resúmenes de investigación de personajes, Tarjetas de rol de medio de comunicación (con ángulo de sesgo), Hoja de preparación de preguntas, Plantillas de credencial de prensa

AplicarAnalizarEvaluarConciencia SocialToma de Decisiones

Enseñando Este Tema

El enfoque pedagógico ideal combina la teoría con la práctica inmediata. Evite explicar demasiado antes de que los estudiantes vivan la experiencia, ya que esto reduce su curiosidad. En su lugar, guíelos con preguntas abiertas durante las actividades para que descubran por sí mismos las mejores estrategias. La investigación en pedagogía sugiere que la retroalimentación entre pares, especialmente en contextos colaborativos, fortalece la retención de habilidades comunicativas.

Qué Esperar

Al finalizar estas actividades, los estudiantes demostrarán la capacidad de elaborar preguntas abiertas, realizar entrevistas estructuradas y tomar notas relevantes. También mostrarán sensibilidad hacia el lenguaje no verbal y el respeto por el consentimiento informado.

Estas actividades son un punto de partida. La misión completa es la experiencia.

  • Guion completo de facilitación con diálogos del docente
  • Materiales imprimibles para el alumno, listos para la clase
  • Estrategias de diferenciación para cada tipo de estudiante
Generar una Misión

Cuidado con estas ideas erróneas

Idea errónea comúnDurante la actividad 'Pares: Role-Play de Entrevista Inicial', algunos estudiantes pueden pensar que las preguntas de sí o no son suficientes.

Qué enseñar en su lugar

Durante la actividad 'Pares: Role-Play de Entrevista Inicial', entregue ejemplos de preguntas cerradas y abiertas en tarjetas. Pida a los estudiantes que las prueben en sus role-plays y comparen cuáles generan respuestas más detalladas, luego guíelos a reflexionar en grupo sobre los resultados.

Idea errónea comúnDurante la actividad 'Pares: Role-Play de Entrevista Inicial', algunos pueden subestimar la importancia del lenguaje no verbal.

Qué enseñar en su lugar

Durante la actividad 'Pares: Role-Play de Entrevista Inicial', asigne un observador por pareja para que registre señales no verbales (contacto visual, postura, gestos). Al finalizar, discuta en plenaria cómo estas señales afectaron la comunicación y la credibilidad del entrevistador.

Idea errónea comúnDurante la actividad 'Clase Completa: Entrevista en Vivo', algunos estudiantes pueden asumir que pueden entrevistar a cualquier persona sin consentimiento.

Qué enseñar en su lugar

Durante la actividad 'Clase Completa: Entrevista en Vivo', antes de realizar las entrevistas, organice una discusión grupal con escenarios hipotéticos. Pida a los estudiantes que analicen las consecuencias éticas de entrevistar sin permiso y diseñen un protocolo de consentimiento para aplicar en la actividad.

Ideas de Evaluación

Boleto de Salida

Después de la actividad 'Pares: Role-Play de Entrevista Inicial', entregue a cada estudiante una tarjeta con el nombre de una profesión (ej. periodista, doctor, sociólogo). Pida que escriban dos preguntas que le harían a alguien en esa profesión para conocer su trabajo y una razón por la cual la escucha activa es crucial en ese rol.

Pregunta para Discusión

Después de la actividad 'Individual: Análisis de Video', presente un breve video de una entrevista (real o simulada). Pregunte a los estudiantes: ¿Qué preguntas fueron más efectivas para obtener información? ¿Cómo demostró el entrevistador escucha activa? ¿Qué señales no verbales notaron y qué impacto tuvieron?

Verificación Rápida

Durante la actividad 'Pares: Role-Play de Entrevista Inicial', observe a los estudiantes. Al finalizar, pida a cada entrevistador que indique una pregunta que funcionó bien y una que podría haber sido mejor formulada, explicando por qué. Pida a cada entrevistado que mencione un momento en que sintió que el entrevistador practicaba escucha activa.

Extensiones y Apoyo

  • Challenge: Pida a los estudiantes que graben un audio de su entrevista y lo analicen con un compañero, identificando tres momentos donde la escucha activa fue clave.
  • Scaffolding: Para estudiantes que luchan con la formulación de preguntas, proporcione tarjetas con ejemplos de preguntas cerradas y abiertas para que las transformen en alternativas más efectivas.
  • Deeper exploration: Invite a un profesional local a una clase virtual o presencial para que los estudiantes practiquen entrevistas en tiempo real, enfocándose en preguntas profundas sobre su experiencia.

Vocabulario Clave

Pregunta abiertaPregunta que invita a una respuesta elaborada y detallada, no se responde con un simple sí o no. Por ejemplo: ¿Cómo te sentiste al respecto?
Pregunta cerradaPregunta que limita la respuesta a opciones específicas o a un sí/no. Por ejemplo: ¿Fuiste a la tienda ayer?
Escucha activaPrestar total atención a lo que dice el interlocutor, comprendiendo el mensaje, respondiendo de forma adecuada y recordando la información.
Toma de notasRegistrar de forma concisa y organizada la información clave durante una conversación o entrevista para su posterior consulta.
Lenguaje no verbalComunicación a través de gestos, expresiones faciales, postura corporal, contacto visual y tono de voz, que complementa o contradice el mensaje verbal.
Consentimiento informadoProceso mediante el cual una persona autoriza voluntariamente la participación en una entrevista o el uso de su información, tras haber comprendido los objetivos y el manejo de los datos.

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